Impulso a la actividad laboral femenina
La Generalitat, a través de Labora, ha lanzado una nueva convocatoria de ayudas destinada a mujeres trabajadoras autónomas que se encuentren en estado de embarazo o proceso de adopción. Con un presupuesto total de 100.000 euros, esta iniciativa busca subvencionar la contratación de personas desempleadas, asegurando así la continuidad del negocio durante el tiempo de ausencia de la autónoma.
La vicepresidenta Susana Camarero destacó que el objetivo principal es facilitar a las mujeres el avance en su vida profesional sin que circunstancias personales como el embarazo o la adopción frenen su progreso. Camarero realizó estas declaraciones durante su visita al obrador de Pepina Pastel en Alzira, donde enfatizó que estas ayudas son cruciales para equilibrar la vida laboral y personal de las mujeres.
Ayudas económicas
Las ayudas ofrecidas por Labora alcanzan hasta 3.500 euros por contrato si se trata de un puesto temporal a jornada completa de al menos seis meses. En el caso de contratos de al menos tres meses, el apoyo será de 1.500 euros. Además, se contempla un incremento de 500 euros si la persona contratada es mujer o tiene una discapacidad.
La convocatoria también será aplicable a contratos a tiempo parcial, aunque la cantidad de ayuda se ajustará proporcionalmente. Las interesadas podrán presentar su solicitud de manera telemática desde el 13 hasta el 20 de octubre a través del sitio web de Labora.
Contexto de la convocatoria
Esta acción se integra en otras iniciativas de Labora que apoyan la formación y el empleo femenino en la Comunitat Valenciana, incluyendo una inversión de 12,25 millones de euros para que los ayuntamientos contraten a mujeres desempleadas, preferentemente mayores de 45 años, y otros programas destinados a la contratación indefinida de colectivos vulnerables. Con este esfuerzo, Labora busca garantizar que las mujeres puedan seguir creciendo en sus carreras profesionales, independientemente de su situación personal.
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